Ihr arbeitsrechtlicher Rückhalt.
Fühlen Sie sich in allen Bereichen des Arbeitsrechts abgesichert. Vom Aufsetzen von Verträgen, pünktlicher Ausfertigung der Gehaltsabrechnungen bis zur Vertretung bei arbeitsrechtlichen Streitfragen. Sie und Ihre Angestellten können sich sicher fühlen.
- Anmeldung von Arbeitnehmern.
- Einstellung von Personal. Subventionen für dauerhafte Arbeitsplätze.
- Erstellung von Gehaltsabrechnungen und Sozialversicherungen.
- Beitragsabhängige und beitragsunabhängige Leistungen.
- Arbeitserlaubnis für Ausländer.
- Vorschriften zur Arbeitsunfallverhütung.
- Klagen, Inspektionen.
- Beziehungen mit Gewerkschaften.
- Unterstützung vor den Arbeitsbehörden